Minister nauki chce wzrostu wynagrodzeń przysługujących przewodniczącym i członkom instytucji, organów i zespołów oraz ekspertom i rzecznikom dyscyplinarnym działającym w systemie szkolnictwa wyższego i nauki. Przewiduje to projekt rozporządzenia, przygotowany przez jego resort.
Chodzi o wynagrodzenia dla przewodniczących i członków Rady Głównej Nauki i Szkolnictwa Wyższego (RGNiSW), Rady Doskonałości Naukowej (RDN), Polskiej Komisji Akredytacyjnej (PKA), Komisji Ewaluacji Nauki (KEN) oraz zespołów doradczych i ekspertów.
Projekt, opublikowany w poniedziałek na stronie RCL, trafił do konsultacji, które potrwają do 26 lutego.
„Konieczność podwyższenia wynagrodzeń dla osób objętych przepisami rozporządzenia jest spowodowana obniżającym się, ale nadal wysokim wskaźnikiem inflacji i koniecznością zaktualizowania poszczególnych stawek wynagrodzeń, które nie były zmieniane od dnia wejścia w życie rozporządzenia (14 grudnia 2018 r)” – czytamy w uzasadnieniu, opublikowanym na stronie RCL.
Autor projektu zauważa również, że od 1 stycznia 2023 r. wzrosło minimalne miesięczne wynagrodzenie zasadnicze dla profesora w uczelni publicznej (z 6 410 zł – do 7 210 zł, tj. o ok. 12,5 proc.), „co przełożyło się na wzrost wszystkich wynagrodzeń i świadczeń relacjonowanych zgodnie z przepisami ustawy do wysokości tego wynagrodzenia”.
W uzasadnieniu napisano natomiast, że wynagrodzenia tych osób „nie są skorelowane z wynagrodzeniem dla profesora i stanowią kwoty określone wprost w rozporządzeniu, które z uwagi na zmieniającą się sytuację gospodarczą również powinny zostać uaktualnione”.
Zgodnie z projektem miesięczne wynagrodzenie przewodniczącego RGNiSW wzrośnie z 7 500 zł do 9 500 zł, a wiceprzewodniczącego – z 5 500 zł do 7 tys. zł. Wzrośnie też wynagrodzenie dla członków rady za udział w posiedzeniu plenarnym RGNiSW – z 500 zł do 625 zł. Oznacza to wzrost obowiązujących dotychczas stawek odpowiednio o 26,6 proc. i 27,2 proc. oraz 25 proc.
Wnioskodawca proponuje też podniesienie wynagrodzenia za każdy dzień udziału w posiedzeniach organów wymienionych w statucie RGNiSW. Przewodniczący otrzyma 1 250 zł (wcześniej otrzymywał 1 tys. zł). Pozostali członkowie – 625 zł (wcześniejsza kwota to 500 zł).
Zgodnie z projektem miesięczne wynagrodzenie dla przewodniczącego RDN wyniesie 10 tys. zł, a sekretarza RDN – 9 tys. zł (o 2 tys. zł więcej, niż dotychczas).
O 25 proc. wzrośnie wynagrodzenie przewodniczących i członków zespołów utworzonych przez RDN. Za każdy dzień udziału w posiedzeniach otrzymają oni odpowiednio 1 250 zł i 625 zł.
Celem proponowanej nowelizacji jest także podniesienie wysokości miesięcznego wynagrodzenia przewodniczącego PKA – do 10 tys. zł, i sekretarzowi PKA – do 9 tys. zł (tj. o 2 tys. zł więcej w stosunku od stawek dotychczasowych). Eksperci uczestniczący w pracach PKA i osoby pełniące funkcję sekretarza w zespole oceniającym otrzymają wynagrodzenie 1 250 zł (o 25 proc. wyższe). Zaproponowano też, by członkowie PKA za udział w posiedzeniu plenarnym tej komisji otrzymywali 1 250 zł.
Przewidziano wzrost miesięcznego wynagrodzenia dla przewodniczącego KEN – z 8 tys. zł do 10 tys. zł, a pozostałym członkom KEN – z 4 tys. zł – do 5 tys. zł.
Jednocześnie zaproponowano obniżenie minimalnej kwoty wynagrodzenia dla eksperta uczestniczącego w pracach KEN za przygotowanie oceny lub opinii – z 500 do 100 zł. Ma to służyć „optymalizacji kosztów przyszłej ewaluacji jakości działalności naukowej, uwzględniając różnorodny stopień skomplikowania ocen eksperckich oraz doświadczenie zdobyte po pierwszej ewaluacji jakości działalności naukowej w 2022 r.” – czytamy w dokumencie.
Wynagrodzenie ekspertów uczestniczących w pracach KEN będzie więc mogło wynosić, w zależności od zadania, od 100 zł do 4 tys. zł.
W projekcie rozporządzenia wskazano również nowy sposób ustalania wynagrodzenia za przeprowadzanie ewaluacji szkoły doktorskiej. Chodzi o uzależnienie wysokości wynagrodzenia eksperta od stopnia zróżnicowania ewaluowanej szkoły doktorskiej, tj. od liczby dyscyplin naukowych lub artystycznych, w których szkoła doktorska prowadzi kształcenie, oraz od liczby kształcących się w niej doktorantów.
O 30 proc. wzrośnie wynagrodzenie przysługujące sekretarzowi zespołu oceniającego pracę szkoły doktorskiej.
Projekt rozporządzenia wprowadza też wynagrodzenie dla przewodniczących i członków zespołów doradczych powołanych w celu wspierania ministra w kształtowaniu polityki naukowej państwa. Za przygotowanie projektu każdej opinii wynagrodzenie wyniesie od 100 do 500 zł, w zależności od jej przedmiotu i zakresu.
Projektowane rozporządzenie wejdzie w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu ogłoszenia. (PAP)
Autorka: Urszula Kaczorowska
uka/ zan/
Polecany poradnik - zawiera wzory i przykłady
Zobacz spis treści (PDF)
Pisanie prac: licencjackich, inżynierskich, magisterskich, doktorskich,
na studiach podyplomowych (EBOOK)
